版本号V3.0
系统硬件要求无
用途心理测评
适用范围学校、*、司法、社区、医院、监狱等
服务目标服务至上
售卖地全国
运送方式物流
心理状态变化干万，心理测评常常遭到地理环境、被试者那时心态的伤害，导致心理测评结果的不性和主观性；心理测评能否充分运用其须要的，不仅取决于测评本身的质量，还取决于是否适当运用心理测评。倘若滥用或由不够资质证书的工作员实行，则会导致影响。为了更好地能够更好地使心理测评结果有效可靠，在运用心理测评时要注意以下好几个方面的难点：
心理测评系统技术特点：
1、安装方便。 系统基于B/S结构，网络使用时只安装服务器端即可，工作站无须设置；
2、数据安全。 系统用户端使用用户验证方式，同时对底层数据库进行了多层加密，严格保证系统的安全性；
3、使用简单。 系统基于Windows平台，界面友好，操作方便、易上手，易于使用维护；
4、适应范围广。 系统既可以在单机使用，也可以在局域网上使用，更可以根据各学校需求，在局域网与跨校区网络上同时使用；
5、功能可扩展性好。 能够随着客户的数据量的以及需求的变化，提供更多根据客户需求的定制功能。
心理测评系统其原理是基于个体心理发展进行测试的，主要包括个人的能力、智力、人际关系、职业生涯、自我感观等其它方面进行评估，全面了解个人心理健康状况，建立个人心理健康档案。
心理测评系统的简介：
心理测评系统，通过编程优化，在电脑上就能完成对心理的测评，使用简单，容易操作。类似于平时接触到的电脑答题系统。将答题者的选择转换成相应的分值，再通过程序自行运算，去假去虚，加权平衡，后给出相对客观的评价或者是建议。
心理测评系统测试环境多样化：测试适用于单机、局域网、互联网多个环境。也可以使用量表导出功能，把试题导出，打印出来进行纸笔测试。
网络平台采用B/S体系结构，MsSQL信息库，对称身份验证，数据包单管理工作。涵盖小学生端和管理工作端，由心理科学普及控制系统、预热放松控制系统、心理认知训练控制系统、评定筛检控制系统、评估结果管理工作控制系统、预约管理工作控制系统、管理工作控制系统、图书馆员匹配控制系统、进行咨询管理工作控制系统、债务干涉控制系统、系科-服务中心协同控制系统、债务管理工作控制系统、信息数据分析控制系统、人员讯息管理工作控制系统等组成，实现各控制系统的率资源整合，让身心工作组织工作便捷率。
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